Nu står det klart. I de nya kollektivavtalen för industrin och handeln får deltidsanställda rätt till övertidsersättning på samma villkor som andra – och fler branscher kan stå på tur. Här är vad du som arbetsgivare behöver veta.
Vad innebär de nya reglerna?
LO-förbunden enades i årets avtalsrörelse om att driva frågan om övertidsersättning för deltidsanställda. När facken inom industrin och tätt därefter handeln nyligen presenterade sina nya avtal stod det klart att kravet skrivits in i uppgörelsen.
Hittills har många deltidsanställda endast fått sin vanliga timlön när de jobbat fler timmar än vad schemat säger, så kallad mertid. Men det ska det alltså bli ändring på nu. Med de nya avtalen får deltidare i stället rätt till övertidsersättning, något som kan innebära ett påslag på 50 till 100 procent av lönen.
För just industrin, där de flesta redan arbetar heltid, förväntas effekterna bli begränsade. Inom handeln däremot, där omkring 70 procent av de anställda jobbar deltid och många är beroende av extratimmar kommer genomslaget att bli desto större. Detsamma gäller för verksamheter som vård, omsorg, restaurang och besöksnäring om motsvarande förändringar införs även där.
Vad händer nu?
Industrins avtal brukar sätta tonen för resten av arbetsmarknaden – men betyder det att övertidsersättningen för deltidsanställda snart gäller överallt? Det är fortfarande oklart. Svenskt Näringsliv och andra arbetsgivarorganisationer ser detta som en fråga för varje bransch att förhandla individuellt inom ramen för sina kollektivavtal.
Eftersom förändringarna kan ha stor inverkan på personalplanering, lönekostnader och de administrativa rutinerna kring övertid är det smart att hålla koll på hur avtalen utvecklas inom just din bransch – så att du är redo om (eller när) det blir aktuellt.
Läs mer om det nya avtalet hos Arbetet.se.
Lätt att göra rätt med personalsystemet Flex HRM
Flex HRM är helhetslösningen som automatiserar bort onödigt krångel och gör det lätt att göra rätt kring allt som rör HR och lön. Nyfiken? Kontakta oss så berättar vi mer!
